正達國際光電股份有限公司

為強化產業領導地位並推動顯示玻璃加工技術之創新，本公司積極整合研發資源，並妥善運用智慧財產權，以提昇產品創新能力，維護技術研發成果，保障市場營運自由，強化自身競爭優勢。

1. 專利
 
購買商用專利資料庫，透過內部教育訓練，培養研發同仁具備專利檢索、閱讀、申請布局等基本能力，並且針對特定技術領域與競爭對手，定期閱讀專利，並製作專利地圖，以掌握技術動態、激發創新動能。
 
由研發單位進行技術開發，針對具有未來前景的技術成果，委託外部事務所進行前案檢索後，擬定申請專利範圍及申請方向，進行多國專利申請與布局，以取得高品質的專利，保護自身產品與技術，並且透過專利提案獎勵制度，持續鼓勵員工提出專利申請。
 
2. 商標和著作權
 
依照公司發展及規劃，不定期檢視商標註冊情況，由各部門員工或專責單位依照使用需求，提出商標註冊申請。
 
本公司員工規劃、設計或委外設計新商標時，應負保密義務，或以契約約定保密條款。
 
本公司員工使用標識、或各種著作物時，應事前進行商標檢索，或標註引用他人著作權，並於合理範圍內使用，以避免侵害他人商標或著作權。
 
3. 營業秘密
 
本公司重視營業秘密之保護及運用，員工對於營業秘密負有保密義務，於在職期間及離職後均不得洩露。本公司營業祕密保管單位應採取適當保密措施，並加以專案列管。
 
本公司尊重他人之營業秘密，於進用員工、聘請顧問、專家或技術人員時，本公司均會提醒該人員勿洩露原雇主之營業秘密。
 
執行情形

1. 向董事會報告

本公司於2024年12月13日將智慧財產相關事項提報至董事會進行報告，並針對董事之建議提出改善措施。

2. 近年執行情形

2017年，制定並公告智慧財產權管理辦法，作為公司內部辦理智慧財產權管理的主要依據。

2021年，購買商用專利檢索系統，定期研讀特定技術領域以及競爭對手專利。

2022年，針對新開發產品，提出多國專利布局申請。

2023年，完成特定技術領域專利地圖，輔助技術開發與產品創新。

2024年，針對半導體封裝技術領域專利進行初步收集，以瞭解專利布局概況；修改專利提案獎勵辦法，增加獎勵方式，激勵研發創新與專利提案。

2022至2024年，持續辦理智慧財產權相關教育訓練，總共完成8個場次教育訓練，總共培訓146小時，總共參與人數327人。
 

截至2024年12月31日，取得智慧財產清單與成果如下：

	2021年前	2022	2023	2024	總計
專利	95	5	2	1	103
商標	24	7	2	0	33
小計	119	12	4	4	136